Notre méthodologie
Elle s’appuie sur une approche structurée et personnalisée afin de garantir une adéquation optimale entre les besoins de nos clients et les profils sélectionnés.
De l’analyse du contexte à l’accompagnement tout au long de la mission, chaque étape est pensée pour assurer un recrutement efficace, rigoureux et durable.
Grâce à des outils de sourcing performants et à une expertise métier éprouvée, nous identifions, évaluons et proposons les candidats les plus adaptés, tout en assurant un suivi de qualité auprès des clients et des talents.
Les différentes étapes
Identification des profils
Nous identifions les profils grâce à l’étude du vivier de candidats, à des outils de sourcing performants, à la diffusion d’annonces multi-sites et aux recommandations ciblées.
Présentation des candidats sélectionnés
Nous vous proposons les candidats les plus adaptés à la fonction, avec une synthèse complète des profils clés grâce à notre expertise métier.
Mise à disposition et suivi
Après validation, nous réalisons l’ordre de mission et le contrat de travail puis accompagnons nos clients et candidats tout au long de la mission/du contrat.
Ils nous font confiance
